Recrutement - Employé d'administration (H/F/X)
La Ville de Spa lance un appel public en vue de recruter deux employés d’administration (H/F/X) D4-D6 pour les services Urbanisme et Personnel-Manifestations et de constituer une réserve de recrutement permettant l’accès à d’éventuels emplois futurs dans d’autres services administratifs.
Tâches principales :
- Accueil, information et orientation des usagers ;
- Instruction et suivi des dossiers spécifiques aux services ;
- Encodage et gestion des documents et/ou de renseignements administratifs ;
- Classement et archivage de documents ;
- …
Conditions d’accès à l’emploi :
- Être belge ou citoyen de l’Union européenne ;
- Être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction ;
- Justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer ;
- Pour les candidats D4 : être titulaire du diplôme ou certificat de l’enseignement moyen du degré supérieur ou d’un titre réputé équivalent ou d’un titre de compétence ;
- Pour les candidats D6 : être titulaire du diplôme de l’enseignement supérieur de type court (baccalauréat) ou du titre réputé équivalent ;
- Réussir un examen du niveau du diplôme requis dont le programme suit :
- Épreuve écrite de français : compréhension (min. requis 18/30) et rédaction (min. requis 10/20). Ces épreuves sont chacune éliminatoires ;
- Épreuve orale (50 points), réservée aux candidats qui auront réussi les deux épreuves écrites (si plus de 20 candidats réussissent, seuls les 20 meilleurs seront retenus) : discussion permettant notamment de déceler la maturité du candidat, son sens pratique et sa sociabilité ainsi que l’utilisation des outils informatiques. Seront considérés comme ayant satisfait à l’épreuve orale, les candidats qui auront obtenu 6/10 des points.
Les deux examens écrits se dérouleront le samedi 07/03/2026.
Contrat :
- Régime juridique : CDD contractuel d’un an renouvelable et pouvant déboucher sur un CDI ;
- Rémunération : barème D4 ou D6 suivant le diplôme. Salaires min. net/mois (sans enfants à charge, sans ancienneté) : D4 2.144,41€ / D6 2.184,35€. Contactez le service du Personnel pour obtenir une simulation de salaire net (087/79.53.83) ;
- Ancienneté valorisable sous certaines conditions ;
- 38h00/semaine avec horaire flottant, récupération des heures supplémentaires ;
- Entrée en fonction : dès que possible.
Modalités :
- Inscription aux épreuves de sélection via le formulaire en ligne (https://urls.fr/FF3066) au plus tard pour le 19/02/2026 à 12h00 dernier délai ;
- La remise d’une candidature claire et complète fait partie intégrante du processus de recrutement. Dès lors, seules les candidatures contenant l’ensemble des documents demandés (CV, lettre de motivation, copie du diplôme, extrait de casier judiciaire daté de moins de 3 mois) seront prises en considération et aucune démarche ne sera effectuée par l’administration vis-à-vis des candidatures incomplètes.
Le profil de fonction sera communiqué sur simple demande au service du Personnel (Tel : 087/79.53.86 – personnel@villedespa.be).
Spa, le 21 janvier 2026
Par le Collège
Le Directeur général, Le Bourgmestre, (s) F. TASQUIN (s) N. TEFNIN